Yeni yılın asgari ücretinin ne kadar olarak belirleneceği milyonlarca vatandaşımız için büyük bir önem taşıyor.
Aynı zamanda son dönemde ortalam ücretler de özel sektörde asgari ücrete göre belirlenmeye başladı.
TBMM Plan ve Bütçe Komisyonunda Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın 2026 yılı bütçesinin görüşmelerine başlandı.
AK Parti Samsun Milletvekili Mehmet Muş’un Başkanlık ettiği Komisyonda, Bakanlığa bağlı Mesleki Yeterlilik Kurumu Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), Türkiye İş Kurumu Genel Müdürlüğü’nün (İŞKUR) 2026 bütçesi ve Sayıştay raporları da ele alındı.
Komisyonda bir sunum gerçekleştiren Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, Kocaeli Dilovası’nda bir parfüm fabrikasında gerçekleşen patlamaya ilişkin bilgilendirmelerde bulundu. Işıkhan, "Patlamanın hemen ardından Dilovası'na giderek incelemelerde bulundum. Baş müfettişlerimizi ve müfettişlerimizi görevlendirerek soruşturma başlattık. Bir yandan idari süreç diğer yandan adli süreç eş zamanlı olarak devam ediyor. Soruşturmanın selameti açısından İŞKUR ve SGK il müdürlerimizle birlikte toplam 7 personeli açığa aldık. Bizler de bu sürecin takipçisi olacağız. Soruşturmanın sağlıklı bir şekilde yürütülmesi, sorumlu olanların tespit edilmesi ve hesap vermesi noktasında ne gerekiyorsa yapıyoruz" ifadelerine yer verdi.
BAKAN'DAN ASGARİ ÜCRET AÇIKLAMASI
Işıkhan, Asgari ücrettin sene başında net 22 bin 104 liraya yükseltildiğini hatırlatarak, "Böylece 2002 yılında 184 lira olan asgari ücret, reel olarak yüzde 223 arttırmış olduk. Bu sene de Aralık ayında, 2026 yılında uygulanacak asgari ücreti belirlemek için komisyonumuz toplanacaktır.
Herkesin mutabık kaldığı bir tutarda uzlaşılacağını ümit ediyoruz. 2016 yılında başlattığımız Asgari Ücret Desteğini, 2025 yılı için aylık bin liraya yükselttik. 2025 yılının ilk sekiz ayında 1,5 milyon iş yerine yaklaşık olarak 41,6 milyar lira asgari ücret desteği verdik" diye konuştu.
MEMUR AYLIKLARI MESELESİ
Memur aylıklarına ilişkin konuşan Işıkhan, Aralık 2002 ile Temmuz 2025 dönemine ise en düşük memur maaşındaki reel artışın yüzde 264’e ulaştığının altını çizerek, "2026 ve 2027 yıllarını kapsayan Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararına göre, kamu görevlilerimiz ve emeklilerimize; 2026 yılında yüzde 11 + 7 oranında ve 2027 yılında yüzde 5 + 4 oranında zam yapılmış olup, enflasyon farkı olması halinde aradaki fark da ilave edilecektir.
.Ayrıca 2026 yılı, birinci dönem için kamu görevlilerinin taban aylıkları, uzun bir süreden sonra emekli aylıklarını etkileyecek şekilde 1.bin lira arttırılmıştır" dedi.
İŞ SAĞLIĞI GÜVENLİĞİ KONUSU
Bakan Işıkhan, Bakanlığının temel önceliklerinden birinin, iş sağlığı ile güvenliğini en yüksek standartlara taşımak olduğunu söyleyerek, "Bizler, ‘sürekli iyileştirme’ ve ‘etkin denetim’ anlayışını temel ilke olarak benimsemekteyiz. Dolayısıyla hedefimiz yalnızca kazaları önlemek değil, aynı zamanda tüm iş yerlerinde ‘Sıfır Kaza Kültürü’nü yerleştirmektir" şeklinde konuştu.
Işıkhan, Bakanlık merkez teşkilatında görevli 889 İş Müfettişi ile uygulanan rehberlik temelli denetim yaklaşımı sayesinde, iş yerlerinde belirlenen uygunsuzlukların yaklaşık yüzde 90’ının, teftiş süresi içerisinde düzeltildiğinin altını çizerek, "2025 yılı Ekim ayı itibariyle 9 bin 921 iş yerinde rehberlik temeli yaklaşımla rehberlik ve teftiş faaliyetlerini yürüttük. Bu kapsamda 1 milyon 207 bin 422 çalışana ulaştık. Yapılan teftişlerde eksik işçilik alacaklarına ilişkin yaklaşık 954 milyon liranın işçilere ödenmesini vergi ve sigorta primi adı altında da kamuya yaklaşık 540 liranın aktarılmasını sağladık. Mevzuata aykırılığı devam eden iş yerlerine, 1,1 milyar lira idari para cezası uyguladık" bilgilerini paylaştı.
Türkiye’ni geleceğini şekillendirecek istihdam hamlelerini ekonomi yönetimi ile tam bir koordinasyon içerisinde gerçekleştirdiklerini işaret eden Işıkhan, "Orta Vadeli Programımız (OVP) ile Ulusal İstihdam Stratejimiz (UİS) kapsamındaki çalışmalarımızla; 2024 yılında istihdamda ve iş gücüne katılımda görülen artış eğilimi 2025 yılında da devam etmiş olup; uygulamış olduğumuz kararlı politikalar sayesinde istihdamımız 2025 yılı Eylül ayında tarihin en yüksek seviyelerine ulaşmıştır. Eylül ayı itibarıyla son bir yılda; İş gücümüz 35,6 milyon, istihdamımız 32,5 milyon, işsiz sayımız 3,1 milyon ve işsizlik oranımız yüzde 8,6 olmuştur. Bu oran, OVP hedeflerimiz ile uyumlu bir şekilde son 29 aydır tek hanelerde seyretmektedir. Önümüzdeki üç yıllık süreçte, istihdamı yıllık ortalama 600 bin kişi artırmayı ve iş gücüne katılım oranlarında öngörülen artışa rağmen işsizlik oranını tek haneli seviyelere kalıcı olarak düşürmeyi hedefliyoruz" bilgilendirmesinde bulundu.
SGK GELİR-GİDER DURUMU
Sosyal güvenlik sisteminin, sosyal devlet ilkesine uygun olarak; daha kapsayıcı, sürekli gelişen ve vatandaşlara daha kaliteli ve etkin hizmet sunan yapıda olması için çalışmalarını sürdürdüklerini aktaran Işıkhan, sözlerine şu şekilde devam etti:
"2002 yılında, yüzde 71,5 olan SGK gelirlerinin SGK giderlerini karşılama oranının, 2025 yılı sonu itibariyle yüzde 95,3 olarak gerçekleşmesi öngörülmektedir. Diğer yandan, 2002 yılında yüzde 60,9 olan prim gelirlerinin emekli aylıklarını ve sağlık giderlerini karşılama oranının; 2025 yılı sonunda yüzde 75,1 olarak gerçekleşeceği tahmin edilmektedir. 2002 yılında SGK açığının Gayri Safi Yurtiçi Hasılaya oranı ise, yüzde 2,2 seviyesinde iken, 2025 yılsonunda yüzde 0,42 seviyesinde gerçekleşmesi öngörülmektedir. Uyguladığımız prim teşviki, destek ve indirimlerle 1 Ocak 2023 ile 31 Ağustos 2025 tarihleri arasında; 2 milyon iş yerine yaklaşık 13 milyon 228 bin sigortalıdan dolayı 853 milyar lira destek sağladık. 2002 yılında aktif sigortalı sayısı 12 milyon iken, 2025 yılı Ağustos ayı itibarıyla yüzde 115 artışla yaklaşık 26 milyona ulaşmıştır."